
Membre du conseil d’administration (La Maison des grands-parents)
Nous recherchons un administrateur engagé, prêt à mettre son expérience et son expertise au service de la communauté. Cet engagement nécessite une participation active à environ quatre (4) à six (6) réunions annuelles du Conseil d’administration.
3 bénévoles recherchés | Début 23 août 2025 | Durée de l’implication 1 an et 2 ans
Tâches
a) Propose les orientations de la MGPL à l’assemblée générale,
b) Assure la bonne gestion de l’Organisme,
c) Prend toute initiative qu’il juge appropriée pour la bonne marche des activités,
d) Prépare et adopte des prévisions budgétaires,
e) Voit à la gestion des finances, des affaires courantes et des actifs de l’Organisme,
f) Embauche des employés et s’assure de la bonne gestion des ressources humaines,
g) Rend compte de ses activités au moins une fois par année lors de l’assemblée générale annuelle.
Compétences recherchées
Cette personne est animée par un profond engagement communautaire, avec un intérêt marqué pour le soutien aux aînés et aux personnes issues de l’immigration. Elle se distingue par une intégrité irréprochable et un dévouement constant à agir dans le meilleur intérêt de l’organisme. Son expertise spécifique constitue un atout précieux, offrant une complémentarité essentielle au profil collectif de l’équipe.
Avantage/ce que l’on offre :
En vous engageant auprès de la Maison des grands-parents de Laval, vous contribuez directement à une mission essentielle tout en assurant votre propre épanouissement. Ce rôle est une chance unique de vous dépasser, d’acquérir de nouvelles aptitudes et de sortir de votre routine. Vous rejoindrez un réseau de personnes chaleureuses et bienveillantes, partageant vos valeurs, le tout dans un climat de bonne humeur et de collaboration intelligente.
Horaire du poste bénévole :
Variable mais surtout de jour en après-midi
Langue d’usage pour ce poste bénévole :
Français

La Maison des grands-parents de Laval
Développer des projets intergénérationnels initiés et portés par les aînés. Créer des liens et maintenir à la fois intergénérationnels, intragénérationnels et interculturels.
450-575-4443